Programy i Projekty HR
dla studentów i absolwentów

Działalność firmy
Branża firmy
Znaleziono wszystkich: 104
ProgramOpis
Akademia Alior
„Akademia Alior” to trzymiesięczny program stażowy skierowany do młodych, przedsiębiorczych i odważnych osób, które po zakończeniu stażu będą mogły pełnić w Alior Banku rolę Bankiera Klienta Indywidualnego / Bankiera Produktów Kredytowych jak i Młodszego Menedżera Klienta Biznesowego.
BOLS Generation Challenge
Ogłoszony przez Grupę CEDC program skierowany jest do absolwentów i studentów ostatnich lat kierunków związanych z marketingiem i zarządzaniem. Jego głównym założeniem jest pozyskanie i wyszkolenie najlepszych kandydatów do pracy w teamie kreatywnym wódki i likierów BOLS.
ChallengING IT
Program stażowy ChallengING IT to unikalna szansa na zdobycie bogatego doświadczenia w środowisku wysoko zaawansowanych technologii informatycznych.
Challenging Path
Challenging Path to półroczny program stażowy dla Studentów III, IV i V roku, organizowany przez Imperial Tobacco.
Citigold Associate
Program Citigold Associate trwa 12 miesięcy. Oprócz szkolenia, uczestnik poznaje swojego mentora - managera Citigold, który towarzyszy, wspiera i współpracuje z uczestnikiem podczas całego okresu Programu.
Deloitte FastTrack
Fast Track to program przeznaczony dla studentów IV i V roku kierunków ekonomicznych, w którym uczestnik poznaje praktyczne strony biznesu i magię doradztwa finansowego.
Deloitte International Internship Program
DIIP to program międzynarodowych praktyk Deloitte kierowany do studentów III i IV roku, chcących odbyć praktyki w międzynarodowym środowisku.
Deloitte TaxTrack
TaxTrack to program praktyk dla studentów II, III, IV i V roku prawa i administracji, którzy chcą się rozwijać w obszarze doradztwa podatkowego.
Discover PwC
Discovery PwC, to warsztaty przygotowujące do wejścia na rynek pracy. Szkolenia organizowane w największych ośrodkach akademickich w Polsce dają możliwość skonfrontowania zdobytej wiedzy z realnymi problemami biznesowymi oraz oczekiwaniami przyszłych pracodawców.
Experience PwC
Experience PwC jest interaktywnym konkursem przeznaczonym dla studentów III, IV albo V roku, studentów studiów drugiego stopnia lub absolwentów, którzy swoją zawodową przyszłość wiążą ze światem finansów, rachunkowości, prawa podatkowego czy konsultingu.
Generacja Young Bank Forces
W BNP Paribas Banku masz szansę wzięcia udziału w 12-miesięcznym programie stażowym. Program przeznaczony dla studentów V roku kierunku ekonomicznego lub technicznego lub absolwentów z tytułem magistra.
Graduate Development Program Reckitt Benckiser
Program Praktyk przeznaczony jest dla absolwentów kierunków ekonomiczne, technicznych lub zarządzania mających za sobą pierwsze doświadczenia zawodowe (praktyki/staże).
HP Dołącz do najlepszych
Program skierowany jest do wszystkich studentów, którzy interesują się nowymi technologiami informatycznymi. Na zwycięzców czeka pakiet szkoleń i płatny 6-miesieczny staż, podczas którego będzie można dołączyć do grupy konsultantów, propagujących najnowsze technologie HP.
Imperial Way to Start
Challenging Path to półroczny program stażowy dla Studentów III, IV i V roku, organizowany przez Imperial Tobacco. Program został zapoczątkowany w 2009 roku, ma charakter płatny i obejmuje minimum 3 miesiące.
ING International Talent Programme
Program ING International Talent Programme, skierowany jest do absolwentów i studentów ostatnich lat, którzy chcą rozwijać się w sposób zaplanowany i efektywnie wykorzystać swój potencjał od początku kariery zawodowej!
J&J Young Professionals
Johnson & Johnson Poland uruchomiła w sektorze medycznym (Medical Devices & Diagnostics) roczny program stażowy, J&J Young Professionals, który dedykowany jest dla studentów ostatniego roku studiów i/lub absolwentów studiów wyższych (+2 lata).
Następne

Nauka języka za granicą
JPEdukacja_220_pytania.gif

Przegląd uczelni
w Polsce
Polskie uczelnie w obrazach
miniatura
miniatura Gala absolwenta 2016 - 05
miniatura Pracownia Masażu